I dagens snabbt föränderliga och osäkra arbetsliv är det viktigare än någonsin att tänka på hållbarheten – inte bara ur ett miljöperspektiv, utan också för den egna hälsan, trivseln och den långsiktiga framgången. I förra månadens nyhetsbrev behandlade begreppet VUCA (Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity) och dess påverkan på arbetsplatsen. Idag ska vi prata om dess effekt på oss som individer och hur man kan navigera sin karriär utefter rådande omständigheter.
Som snabb repetition beskriver begreppet VUCA de förhållanden vi står inför i en värld präglad av ständig förändring och ovisshet. Att välja en karriär som är hållbar för en själv, i ljuset av VUCA, innebär att skapa en balans där arbetsliv och personligt välmående går hand i hand.
VUCA – En utmaning i dagens arbetsliv
VUCA-konceptet har blivit allt mer relevant då vi navigerar genom en värld där osäkerheten är påtaglig. För att hantera detta på ett hållbart sätt är det avgörande att fundera på hur en karriär påverkar ens livskvalitet. Ständigt nya teknologiska framsteg, globala kriser och förändrade arbetsstrukturer gör att det är svårt att förutse framtiden, och detta påverkar hur vi ser på arbete och karriärval.
I en VUCA-värld är det viktigt att välja ett yrke som inte bara är ekonomiskt hållbart utan också känslomässigt och mentalt. Att ha ett jobb där man känner sig uppskattad och där ens arbetsuppgifter stämmer överens med ens värderingar och intressen är en viktig del av att bygga en hållbar karriär. Fråga, inte minst, dagens unga.
Att hitta en karriär att brinna för
En av de mest avgörande faktorerna för att skapa ett hållbart arbetsliv är att hitta ett yrke man verkligen brinner för. Att vara passionerad för sitt jobb ger energi och motivation som behövs för att navigera genom osäkra tider och det gör också att man känner ett djupare engagemang för sitt arbete. Passion kan vara en drivkraft som inte bara gör arbetet mer meningsfullt utan också gör att man blir mer uthållig när utmaningar dyker upp.
En passionerad inställning leder till högre engagemang, vilket har visat sig ha positiva effekter på både produktivitet och välmående. När vi verkligen älskar det vi gör blir arbetet mindre av en börda och mer en möjlighet för personlig utveckling och tillfredsställelse.
Engagemangets kraft för hållbar framgång
För att upprätthålla ett högt engagemang och bibehålla passionen för sitt arbete är det viktigt att ha tydliga mål och en känsla av syfte. I en värld där arbetets karaktär och krav ständigt förändras, kan det kännas som en utmaning att hålla fokus på det som är meningsfullt. Men att känna att ens arbete har ett större syfte, som att bidra till samhället eller skapa positiva förändringar, kan vara den motivation som gör att man fortsätter trots svårigheter. Man kan säga att ett passionerat arbete leder till engagemang såväl som autenticitet. Lyckas man få ut dessa tre byggstenar genom sitt arbete stärker man definitivt sina möjligheter för att utföra ett väldigt gott arbete, utöver den personliga tillfredsställelsen.
Vidare är det viktigt att erkänna för sig själv att ett hållbart engagemang innebär att man hittar en balans mellan arbete och fritid. Att ständigt vara uppkopplad eller arbeta utan att ge sig själv tillräckligt med återhämtning är inte hållbart på lång sikt. För att kunna ge sitt bästa på jobbet krävs det också att man tar hand om sin fysiska och mentala hälsa.
En flexibel och anpassningsbar karriär
Att skapa en hållbar karriär i en VUCA-värld innebär att vara flexibel och anpassningsbar. Världen förändras snabbt, och vad som är ett ”drömjobb” idag kanske inte längre känns lika lockande imorgon. Genom att välja ett yrke som ger möjlighet till personlig utveckling och kontinuerligt lärande kan man anpassa sig till förändringar på arbetsmarknaden och bibehålla sin passion och engagemang även när arbetsuppgifter och arbetsvillkor förändras.
Förmågan att utveckla nya färdigheter, att omfamna nya teknologier och att hålla sig öppen för förändringar är alla viktiga för att skapa en hållbar karriär. Genom att vara proaktiv och ta ansvar för sin egen utveckling kan man skapa en karriär som känns både trygg och inspirerande, oavsett vad framtiden har att erbjuda. Därför är det oerhört viktigt att inte bara jobba med att bibehålla en kunskapsnivå utan också ta ansvar för att UpSkilla (utveckla sin kompetens) och ReSkilla (lära helt nytt).
Vågar du ställa dig själv de tuffa frågorna?
I en värld präglad av VUCA är det alltså avgörande att välja en karriär som inte bara är ekonomiskt hållbar utan också känslomässigt och psykologiskt hållbar. Genom att se till att du har ett yrke du brinner för, bygger du engagemang och förutsättningar för ständig utveckling. Då kan du skapa en balans där arbete inte bara blir en källa till framgång, utan också till personlig tillfredsställelse och välmående. Hållbarhet handlar inte bara om miljön – det handlar om att skapa ett arbetsliv som gör det möjligt att blomstra, även i en osäker och komplex värld.
Arbetar du redan passionerat? Grattis och snyggt jobbat!
För dig som inte gör det – vad behöver du för att kalibrera ditt uppdrag eller behöver du kanske rentav söka nytt för bästa möjliga förutsättningar?
Avslutningsvis är vi väldigt nyfikna kring hur just du känner kring detta. Hur ser du på VUCA och hur ser du på det i relation till karriären? Brinner du för ditt arbete? Skriv till oss och berätta!
